خطة التوجبه العام لتحسين اداء الموجه والمعلم (كل المراحل ، كل التوجيهات )

..........................اهلا بك استاذه غاده
تورتى المنتدى ...............تجولى فى الواحات وانشاء الله تعجبك الموضوعات
وكلها لها اهداف محدده ، حتى القصص والشعر ......
تابعينا قريبا سنقوم بعرض المحاور التدريبيه على المنتدى تباعا انشاء الله
وفى انتظار مساهماتك ...واسئلتك (ان وجد) .....ومقترحاتك............ا

الخطط ممتازة ولو نفذت ستفيد الكثير ولكن للاسف حتى الآن
رغم انتصاف العام الدراسى لم نتدرب على شىء ؟

التدريب والتنمية المهنية مسؤلية التوجيه والمعلم نفسة
فإذا لم يتم تدريبك حتى الآن فلا تنتظر يجب ان تعمل على تنمية نفسك
والطرق والوسائل الآن كثيرة ومتعدده
واصبح الانترنت اليوم وسيله سهله ومتاحة للجميع
وفقنا الله واياكم

اقترح ان تكون هذه التدريبات اجبارية على المعلم والموجه وان يقدم كل عام
ما يفيد انه تدرب على مهام وظيفته ولا يتسلم جدول العام الجديد وكذلك الموجه
الا بعد ان يثبت انه تدرب ، وان يتم التدريب كل عام على الاساسيات والتدريبات
اثناء العام الدراسى يمكن ان تتم برعاية مسئولى التدريب بالمديريات والادارات
ويقوم المعلم والموجه بالتسجيل فيها حسب ظروفة ، وعندما يرتب التدريب باللترقية
سيقوم كل معلم بالسعى للحصول على كل تدريب لتحسين الاداء حتى يتم ترقيته
ويجب الا تتم عملية الترقية حسب الاقدمية مما يؤدى الى تردى العملية التعليميه